江苏:坚持问题导向、学生状态、求解思维,推动主题教育理论学习走深走实
发布日期:2023-05-24                               打印本页

江苏省人社厅坚持“三带三入”,注重科学把握集体学习和个人自学、全面学习和重点学习、理论学习与成果转化“三组关系”,努力做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。

突出“四学四破”,贯穿学习始终。坚持原汁原味主动学、交流启发互动学、对标找差促动学、推动实践干中学把理论学习与调查研究、推动发展、检视整改贯通起来,力求破除“虚、浮、满、畏”等问题一是破除“虚”,坚持实事求是路线精心组织专题读书班,以主题教育明确的8种学习材料为纲编印《习近平总书记关于人社工作重要论述摘编》做到一篇一篇读、逐段逐句与时俱进学二是破除“浮”,发扬真抓实干作风学好用好总书记关于调查研究“深、实、细、准、效”五字诀聚焦重点强化协同,脚踏实地、去繁就简,聚力找准破解难题的办法路径三是破除“满”,强化对标找差意识围绕高质量发展的重大任务,对标重要指示、对照先进标杆做到干什么就学什么、缺什么就补什么四是破除“畏”,保持攻坚克难锐气围绕“三对照三排查”,坚持刀刃向内、知难而进,学习课堂放到重点项目现场、重大工作前沿,切实把学习调研成果转化为解决问题、推动发展的实际成效

创新“三项安排”,找回学生状态。是每天“1小时”自主学。各党支部依托“三会一课”、主题党日和“学习强国”、“江苏先锋”平台等,通过合理利用工作间隙,引导党员干部每天自学1小时以上,确保理论学习抓常抓长。是每周半天集中学。针对领导干部、处级干部和各党支部,按板块划分为“1+4+N”学习组,每周集中半天组织研学,每组安排2人领学、随机抽选2人交流心得,以“头雁”示范,引领“群雁”齐飞。三是丰富载体一起学。用活人社讲坛”、“青年学堂”等平台创新打造青年党员周周学“人社实境课堂”、数字化治理应用场景项目路演系统业务大比武、省市区三级支部“共学共进”等特色活动,覆盖各类群体,延展学习厚度。

搭建“三个考场”,确保学习质效。一是一对一谈话考。厅领导与处室单位主要负责人、处室单位主要负责人与本处室单位党员干部逐一开展谈心谈话,紧扣理论学习重点,结合“3张责任清单”,突出人社发展实际,聊学习体会、谈问题不足、明努力方向二是点对点互动考。集中学习期间,以支部为单位,安排互相提问、答题等活动,直观检验学习效果。同步开展知识小测试,每次集中学习前,由厅主题教育办编印10-15题的测学卷,集中学习后现场发给参学人员进行自测,及时查漏补缺,巩固所学知识。三是实打实命题考。依托我厅考试中心精品国产乱码久久久久久毛片,邀请专家围绕理论学习内容、推动发展项目进行命题,组织党员干部集中封闭、限时写作,检验学习成效、考验发展思路、盘验差距不足,推动党员干部学思用贯通、知信行统一。